捷奥围绕泛企业品牌，打通上下游产业链，通过品牌狮、企宣狮和培训狮三大服务体系，建立企业品牌生态服务，从品牌定位、企宣策划、品牌形象落地以及人才提升上全面服务企业。
品牌狮
解决企业品牌定位、策略、创意、传播等问题，实现品牌全面系统化服务。
企宣狮
解决企业内外部企宣设计、策划、形象落地等问题，实现品牌传播持续循环提升。
培训狮
解决企业全员的办公应用与品牌运营的技能提升，实现品牌知识的内循环！
品牌全案策略设计整合服务商
品牌狮致力于解决企业品牌定位，实现品牌价值的分析和传播模式的设计。捷奥根据多年品牌营销经验，从市场调研、品牌策略、品牌设计、品牌传播四大步骤进行服务，同时以量身定做的营销活动为落地，建立了专业的全案营销实效解决系统，提供从策略到执行的品牌全案整合服务。
专业的品牌定位来自于专业的品牌调研。捷奥针对不同行业提供不同的品牌诊断书，并进行必须的问卷调研、场地考察，提供品牌行业的宏观环境与市场分析、竞争分析、消费者分析和企业自身分析。
捷奥的品牌调研将形成品牌专属的白皮书报告，对品牌价值传递进行诊断，明确消费者的利益关键点，从而确定品牌定位，为品牌整体营销和战略制定提供论点基础。
捷奥为客户提供行业宏观研究、微观运营分析、未来趋势研究、机会风险分析、市场切入建议和投资可行建议全生命周期的综合性咨询服务。
品牌营销是通过品牌化创造价值、传递价值和传播价值，其背后的战略决定着价值的实现。
品牌战略制定不是关键，品牌战略的深化与落地才是制胜的关键。捷奥以“竞争战略”为核心，以“战略成果“为导向，提供品牌策略制定和全案服务，包括品牌理念提炼、品牌传播策略与品牌通路策略的规划、公关及事件营销策略的规划等。
我们将战略定位视为服务的起点，不仅为企业制定各项工作的甘特图，更会跟踪战略执行的全过程，协同企业及时策划和运营、评估、优化各项品牌活动，确保所有品牌战略落地到位。
品牌设计是在企业自身正确定位的基础之上，基于正确品牌定义下的视觉沟通。捷奥是企业品牌形象专家，拥有一支资深的专业化设计团队，打造一体化设计和落地服务，提供符合“企业形象”和“品牌气质”的整体形象创建与改造升级设计服务。
捷奥以创新意念，为客户创造深度价值，打造磁性的品牌新体验，包括品牌形象、宣传推广、空间设计及IP形象物、包装定制等专业服务。
3.1品牌logo 3.2 品牌VI设计
3.3 品牌IP设计 3.4 品牌创意设计
企业要生存、要发展、要壮大，要在市场竞争中立于不败之地，就必须在做好“内功”的同时加强“内宣”和“外宣”。所谓“内宣”和“外宣”就是聚焦在“品牌传播”，，特别是利用好“互联网+”的媒体力量创造出具有“绝对”核心竞争优势的，能解决消费者“痛点”，能让消费者尖叫的“爽点”和能引爆消费市场的“炸点”的“绝佳品牌”。
捷奥进入互联网领域多年，熟悉新媒体的操作和运营，帮助企业在线上“发声”；同时捷奥深耕品牌活动策划与执行，拥有足够的经验和领先的创意理念，帮助企业在线下更好的“发声”。通过线上与线下的通力合作，新媒体与线下活动营销结合，实现企业品牌传播效果的最大化。
企宣狮致力于解决企宣设计、策划、形象落地等问题，实现品牌传播持续循环提升。
企宣狮专注企业人事行政的品牌系统化服务，已建立完善的企宣服务体系，帮助人事行政部门解决企宣形象传播、新媒体搭建、办公氛围设计、会务策划、团建服务、人文关怀、招聘培训服务等应用场景问题。
企宣狮独家提供企业员工关系沟通生态系统的信息化建设服务，建立员工主人翁传播赋能及行为轨迹，充分挖掘员工传播品牌价值。
对于很多企业来说，在日常经营当中需要很多日常平面化的设计，比如名片、单页、海报、手册、标识、文化墙等等，这些都需要很好的设计呈现，捷奥将为企业提供全面的企宣设计服务，更好的解决企业日常遇到设计问题，更好的形象呈现及传播。
招聘个设计师成本太高，不够全面，又不太专业；不如找捷奥设计团队，可以降低成本，又可以为企业提供全面化、品牌化、系统化、落地化的企宣服务，同时还有完善的文案团队、策划团队、落地执行团队保驾护航。
2.1 办公用品设计：办公统一品牌创意设计，给员工最好的办公用品设计体验，包括办公用品设计、新人大礼品等。
2.2 办公环境文化氛围设计：办公场所整体文化氛围设计，融入企业文化、员工关怀、老板语录等，通过点线面更好设计呈现，提供良好的职场生活体验。
2.3 品牌礼品策划与原创设计：让礼物传递爱与温情。捷奥将原创设计与礼品制作结合，融合企业品牌文化特色，为企业和品牌提供礼品定制服务，可适用于客户礼品、员工礼品、庆典奖品以及活动伴手礼等。
3.1 员工关怀活动 3.2 品牌公益活动
3.3 团建活动策划 3.4 会务活动策划
3.5 病毒营销活动 3.6 培训活动策划
仪式感活动传播，提升员工融入感
从节假日、司庆等常规节日，到员工生日、入司周年等细节渗透，从普通的聚餐类团建，到具有创意性的会务活动及品牌事件营销渗透，将企业文化融入对内活动策划，细节关怀，形式多样，进一步将企业文化传播于无形。
4.1 招聘全案设计 4.2 招聘活动执行
4.3 招聘生源搭建 4.4 招聘文案策划
企业对外传播，人才引进策划
人才的竞争，已经从企业硬实力的战场延伸到了企业的软实力，不仅包括福利体现，还包括人才招募的营销方式。捷奥提供创意的人才招募方式，同时针对性的企业化人才培训计划，不仅充分体现企业实力和企业文化，还能打造独具传播价值的营销事件。
5.1 网推策划 5.2 基础搭建
5.3 在线客户 5.4 后台维护
品牌文化对外传播，树立企业形象
运营网站，搭建自媒体平台，形成新媒体矩阵，以一系列自媒体利用社交货币刺激分享。最终让每个消费者成为品牌的形象代言人，形成品牌口碑传播的级数裂变效应。新媒体营销能以更精准、更快速、更互动与更量化的方式指向受众，与受众建立基于社交的紧密联系，向他们提供价值并形成社群营销。
6.1 720全景设计：根据客户项目需求节点，定制适合项目展示的720度全景展示呈现，常规互动留言
6.2 第三方H5设计制作：根据活动节点及产品特色的需求，从图文创意设计，H5动态制作成品。
6.3 定制创意H5：根据客户项目需求节点，定制相应的在线H5场景应用，根据需求统一策划制作，包括主题策划、脚本模板、图片设计、创意构思、技术开发、服务支持等。
颠覆员工体验，传递企业文化
让企业知识管理、员工管理嫁接微信生态服务，将员工赋能、员工的参与学习、全员的互动等场景形成一个生态循环的闭环，构建一个真正的企业员工赋能传播生态圈。独家开发“企业员工学习力指数”，不仅可作为企业评价标准，挖掘员工传播能量，还可生成具备营销价值的“企业员工年度账单”，便于企业文化对外传播。
品牌标准规范，免费品牌顾问落地
随着企业越来越品牌化发展，中大型企业建立品牌部门，规范品牌化传播。由于国内太缺品牌人才和企业无意识、考虑成本并没有建立品牌部门，但是品牌规范化应用势在必行，捷奥品牌顾问服务应用而生，为企业品牌规范化、系统化发展保驾护航。
为了更好的降低品牌支出成本，只要跟捷奥建立任何一项长期合作业务，捷奥将提供免费的品牌顾问服务。
办公技能成长，提升工作效率
为企外广告对接人员进行《品牌应用知识》、《办公软件技能》、《品牌推广技能》的培训，促使合作双方降低沟通成本，提升工作效率，更好的完善自我基础技能，有助于在职场发展，更有助于企业宣传工作专业化。
捷奥拥有一支成熟的设计策划落地团队，并整合行业知名设计师、策划人、广告人、新媒体人、管理专家、HR专家、导演、办公操作软件专家等资源，全方面为客户人员提供职场技能培训。
培训狮致力于解决企业员工对外品牌需求沟通成长，实现企业品牌人才培养，实现知识共享、人才共享，打造一个为企业品牌人才服务的知识平台。
捷奥拥有一支成熟的设计策划落地团队，并整合行业知名设计师、策划人、广告人、新媒体人、管理专家、HR专家、导演、办公操作软件专家等资源，个性化设计了针对不同人群的课程设置，为捷奥内部员工、VIP客户、社会从业人员提供对接技能培训服务，打通三大人群的相互人才流通，成为业内独树一帜的品牌人才技能链接成长计划，提升人才职场技能。
专业的团队，才能提供高效的服务。专业的设计大神外援，资深的职场设计同事，用自身的资源服务捷奥本体，10余年的服务经验让捷奥更明白职场痛点，能够更迅速地提升服务效率，持续打造捷奥品牌服务口碑。
让客户和捷奥更懂彼此。用专业设计团队，针对性地开发客户对接品牌设计工作的课程体系，减少客户与捷奥的沟通成本，更你我理解彼此；同时为企业培养品牌人才，促进人才与企业品牌策划的内部循环。
从课堂一步跨越职场，从职场一步提升职级。面向设计专业学生和从业设计师，独家开发设计师能力评级标准，根据不同级别标准设计不同的课程，帮助在校生一步跨越到职场，帮助职场人士迅速获得职场提升。同时，为招聘单位与人才之间打造一个输送链，为招聘单位引进人才，为人才提供工作机会。
捷奥与有捷操的品牌一路同行。捷奥品牌策划机构是一家充满活力和创意的新锐广告策划公司，凭借深厚的专业素养和品牌项目经验，形成品牌设计、品牌策略、品牌创新到品牌执行的全栈服务体系。
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